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3月5日，筆者在重慶能源集團(tuán)松藻礦山機(jī)械廠與40歲以上的班組女職工交談中發(fā)現(xiàn)，早一點(diǎn)退休是她們的內(nèi)心期待。
“這是剛安裝幾天的自動(dòng)化污水處理設(shè)備，平時(shí)操作沒啥問題，前幾天出現(xiàn)故障時(shí)我就沒辦法了，人老了，學(xué)東西慢。”從事電鍍污水處理工作、48歲的女職工江義勇對(duì)筆者說著自己力不從心的尷尬。據(jù)她介紹，目前全廠女職工有59名，分別從事鉗工、焊工、車工、鉚工、電鍍工、行車工等工種，長期從事繁重的體力勞動(dòng)不但“磨損”了她們的青春，同時(shí)也讓她們的身體嚴(yán)重透支。目前，她們只想到了45歲腿腳還利索的時(shí)候早點(diǎn)退休，好好休息的同時(shí)還可根據(jù)自身?xiàng)l件享受生活。
對(duì)延遲女工退休年齡投反對(duì)票的還有山東流云紡織有限公司前紡車間梳棉班的女工們。該班今年48歲的張洪蘭代表她們班姐妹們說：像我們這種勞動(dòng)密集型企業(yè)，一線崗位勞動(dòng)強(qiáng)度高，女職工能干到50歲已很勉強(qiáng)。如果再延遲退休，對(duì)女職工身心健康和企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展都不利。希望兩會(huì)代表委員能聽聽不同的聲音，科學(xué)考慮延遲女職工退休年齡問題。
