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昨天，蘇州工業(yè)園區(qū)榮獲“江蘇省工會工作模范園區(qū)”的授牌儀式在園區(qū)舉行。目前，園區(qū)建單獨(dú)基層工會3221家，建會率達(dá)73%，會員27.4萬余人，職工入會率為81%;職工50人以上的規(guī)模企業(yè)超過75%都建立了集體合同制度。市委常委、園區(qū)工委書記王翔出席授牌儀式。
園區(qū)借鑒新加坡先進(jìn)管理經(jīng)驗，成立了由政府、企業(yè)、職工三方參加的工資指導(dǎo)理事會，形成了園區(qū)層面的大協(xié)商機(jī)制。工資指導(dǎo)理事會每年發(fā)布園區(qū)行業(yè)用工成本、部分職位工資水平等信息，為企業(yè)工會開展工資集體協(xié)商提供數(shù)據(jù)基礎(chǔ)，并根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況及國際經(jīng)濟(jì)形勢等因素確定年度工資增長幅度，為企業(yè)提供工資指導(dǎo)意見，從源頭保障了職工的勞動經(jīng)濟(jì)權(quán)益。同時，園區(qū)工聯(lián)會建立了與勞動保障部門的“協(xié)調(diào)推進(jìn)制度”，舉辦工資集體協(xié)商培訓(xùn)，支持輔導(dǎo)企業(yè)工會開展“要約行動”，推動平等協(xié)商工作的開展。
